Les futurs diplômés arrivent souvent dans nos entreprises sous le statut stagiaire. Certain(e)s ont déjà une expérience professionnelle, ils ont interrompu leur carrière pour acquérir un diplôme. La problématique RH Le stagiaire est donc expérimenté et en cours d’acquisition du niveau pour devenir manager. Son supérieur est appelé à d’autres[…] [Plus…]
Apprendre en s’inspirant des dynamiques de jeu rend les choses plus faciles à appréhender. Le serious game est une mise en application des savoirs enseignés. Pratiquer en ligne sous la forme d’un jeu est-ce une bonne manière d’acquérir des savoir-faire ? Pour ceux qui recherchent des informations plus généralistes, (re)lisez[…] [Plus…]
En Afrique, la question CNIL est progressivement prise en compte, mais les moyens de rétorsion sont moins souvent utilisés qu’en Europe. Les dispositifs européens seront très probablement déclinés dans nos pays respectifs, et surtout de plus en plus de grandes entreprises africaines envisagent une présence en Europe. Notre métier est[…] [Plus…]
Vous aimez nos articles, faites appel à notre expertise De la présentation de la nouvelle stratégie RH à l’infographie, en passant par le magazine interne, le site web, l’intranet collaboratif, les outils de GRH, le recrutement en ligne… les RH ont besoin de supports, de communication et de formation. Votre[…] [Plus…]